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Vous connaissez toutes et tous les éléments +:- de la relation, le hérisson , le paillasson... mais avez vous conscience que la roue doit retourner si le win win non forcément 50 - 50 n'est pas atteint ? Un "élément de maturité" comme de sagesse individuelle...
Sans forcément nous inspirer du contrat social, du discours de la méthode, des lettres philosophiques ou de la raison populaire, et en tentant de faire un lien entre différents autres vecteurs et outils complémentaires que sont entre autres l’analyse...
François CHARLES Président Expert Armement et Affaires industrielles France et Europe Référencé nombreux ministères, institution et entreprises 00 33 (0)6 23 19 56 05 NOVIAL CONSULTING SAS – NOVIAL INSTITUTE SAS Conseil, coaching et formation de direction...
Il est très souvent agréable de se retrouver autour de bons vins. Les entreprises utilisent beaucoup ce vecteur pour créer des liens internes ou externes. Mais pourquoi ne pas en profiter pour apprendre de façon originale à se connaitre et également en...
L’Europe est unie dans sa diversité. Certains supports de communication sont développés dans ce sens par l’Union européenne et distribués par l’IRCE. Au-delà du simple constat, je dirais surtout qu’elle peut être riche de ses différences, ce qui crée...
Connaissez-vous les 7 émotions ? La joie, la peur, la colère, le dégoût (crainte, répulsion), la surprise, la tristesse et la force autoritaire ? Nous les exprimons tout au long de notre vie en fonction de notre immeuble personnalité et des situations...
Au fil des dossiers de stratégie d’entreprise, de recherches de partenariat, de financements, de portage ou de repreneurs, pour le CAC 40 ou des TPE dans des domaines variés, au fil de mes interventions de coaching et de conseil, j’en reviens encore et...
François CHARLES Président 00 33 (0)6 23 19 56 05 NOVIAL CONSULTING SAS – NOVIAL INSTITUTE SAS Conseil, coaching et formation de direction générale Stratégie, management, risques, intelligence, innovation affaires industrielles, publiques et européennes...
Nous étions présents en visiteurs VIP pour le salon Euronaval 2022 qui fut l'occasion de rencontrer un grand nombre d'entreprises françaises et européennes sur fonds de guerre en Ukraine et des sujets de la surveillance des côtes et de l'observation comme...
On connait les plaintes pour harcèlement moral, pour burn out et surtout désormais pour bore out payé mais non employé jusqu’au départ volontaire, bien connu il y a pongtemps dans les cabinets de conseil. Mais comme pour d’autres griefs toujours dans...
François CHARLES Président 00 33 (0)6 23 19 56 05 NOVIAL CONSULTING SAS – NOVIAL INSTITUTE SAS Conseil, coaching et formation de direction générale Stratégie, management, risques, intelligence, innovation affaires industrielles, publiques et européennes...
— Savez-vous ce qu’indique un rassemblement d’hirondelles ? — Leur départ. — Exact. Maintenant savez-vous ce que cela signifie quand elles volent bas ? — Qu’il va certainement y avoir de l’orage ? — Oui, mais pourquoi ? Les ailes des oiseaux sont-elles...
François CHARLES Président 00 33 (0)6 23 19 56 05 NOVIAL CONSULTING SAS – NOVIAL INSTITUTE SAS Conseil, coaching et formation de direction générale Stratégie, management, intelligence, innovation affaires industrielles, publiques et européennes La force...
L’hyper-matrice transactionnelle ® Certains confrères coachs utilisent leur personne seule et c’est leur façon de travailler. Tant mieux si leurs clients en profitent pleinement pour trouver leur chemin. De par mon profil de personnalité, je suis un coach...
Le booklet mémo tome 2 du module management individuel vient de sortir Ce booklet mémo © NOVIAL INSTITUTE va vous donner ou redonner accès à certains outils de management individuel utiles à l’intérieur de toute forme d’organisation vous permettant une...
la Théorie des Organisations du transactionnelliste Berne (TOB) modélisée par Fox puis par F. Délivré est un des outils les plus puissants de coaching d'organisation. Elle se développe dans les entreprises et les collectivités mais s'avère un formidable...
Beaucoup d’aides publiques et même européennes sont destinées aux PME PMI. Le parcours d’obtention apparait toujours trop administratif et les ressources internes sont limitées. De nombreuses PME PMI sont sous traitantes et sous-estiment leur potentiel...
Nous vous livrons ici certains jeux psychologiques de BERNE constatés en management personnels mais aussi bien entendu d'entreprise et notamment pour les conflits et leur résolution. NOVIAL CONSULTING SAS – NOVIAL INSTITUTE SAS Conseil, coaching et formation...
Voici une façon d'appliquer la Théorie des Organisations *** Les Etats-Unis semblent réellement vouloir désormais mettre les bases d’un retrait effectif du continent européen, revenant par ailleurs à une politique interventionniste sur le continent américain,...
La géopolitique est une des familles du management par les risques, glissant parfois dans l’inacceptable en terme de coût, délai et performance, sans en être responsable car dépendant de décision politique. Bien souvent négligée car très aléatoire pour...
L’ordre Bénédictin existe depuis plusieurs siècles sans tomber en faillite et en construisant des communautés, en repoussant la mer en Vendée, en asséchant des marais et plantant des vignes en Bourgogne. Bien entendu certaines réalités ont changé mais...
Nous sommes heureux de vous annoncer que NOVIAL CONSULTING et son partenaire CYBEL espérent contribuer à la réduction des délais de recherche à l'aide de l'adaptation du projet européen I.R.C.E de plate forme de capitalisation des expériences de recherche...
savez-vous pourquoi le lion est appelé « le roi de la jungle » ? La réponse est double. La première est qu’il est le plus fort des grands fauves, donc des prédateurs de la savane africaine. Il ne s’attaque pourtant jamais à l’éléphant, qui ne craint que...
Ce qui pourrait aussi être un conte de Noël.. Vous avez aimé l’histoire de la lance sacrée où vous pourrez retrouver certaines explications sur la PNL ? J’en ai une autre à vous raconter, influant sur l’estime de soi, qui aurait pu également s’insérer...
• Partagez-vous le retour d’expérience positif ou négatif ? • Avez-vous peur de vous faire mordre ? Ou de déclencher un travail ? N’est-ce pas plutôt valorisant ? • Agissez-vous en solitaire ou en esprit d’équipe, de processus, voire au sein d’un club...